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陈念安走进来,迎面便瞧见张玺正襟危坐,脸上还挂着讨好的笑容。想到平日里部门开会,张玺见谁都是一副凶神恶煞的脸,如
今对上对下的两副面孔还真是让她再次感慨权力的魅力。
陈念安稍后还要挑选参加苏老晚宴的服装,时间有限,轻咳一声索性开门见山,“今天我召集大家来,主要是商定沈燃的个人方案。”
话一出,大家都有些错愕。
如今沈燃是电商部的顶流不容置疑,但是总裁针对某个主播特别召开会议实属首次。陈念安将自己的想法大概提了几句,意外的受到了张玺的反对。
“如今电商部有40多位主播,虽说沈燃在排名上暂居第2,但前十名还有我们3个人,其余的虽然并不出挑但也都位居前列。这样只针对沈燃一人进行ip定制,资源大幅度倾斜,其余主播们的积极性恐怕会受到影响。已有的主播倒是小问题,如果传出我司现在力捧沈燃一个人,对下一步我们电商部与其他新晋主播的签约也会受到影响。”
张玺的话倒是之前陈念安不曾想过的,她之前只是单纯的考虑沈燃的发展,毕竟沈燃前景越好,所带来的公司利益越大。这样双赢的选择,没理由提出反对票。
张玺与陆拾川一样,都是属于“不接地气”的领导,在电商部收购前他们的本职跟电商关联不大。实际上之前对于公司配备张玺这个“门外汉”作为电商部经理这件事,陈念安是颇有微词的。
所以,陈念安跟张玺一向不和。
但这次但张玺却提出了一个资源平衡与员工管理的问题,让陈念安有些刮目。
不过倒是让陈念安想到当初在翻到沈燃个人ip打造计划方案的时候,她同时看到的另一份被她丢掉的文件。
“之前电商部是不是有一份考核改革的方案,就是带货转化率差的主播将会淘汰的那一份。”
“那一份是我们这边配合做的方案。”张玺点了点头,“如果要是配合激励制,所有的资源全部用数据进行分配,那大家对沈燃的资源倾斜质疑声会小很多,毕竟人人都有机会。”
所以当初陆拾川会同步将电商部改革与个人ip打造结合推行,大概也是考虑到了这个因素。
建立金字塔式的管理格局,顶部流量永远享有最优质的资源,而底部的主播在这样优胜略汰的模式下,只能分食享用小部分资源,马太效应越来越明显。
在这样的情况下,所谓的带货量激励就变成了最大的骗局。在没有资源的倾斜下,底层主播很难靠自己突破流量壁垒,他们成为资本的牺牲品却仍旧不自知,整日活在资本的骗局之中。
然而,明知这是个巨大的谎言,可是一时间陈念安又无法找到新的突破口。
只是想让沈燃能够转变发展模式,怎么会牵扯到这么多方的利益。
陈念安现在不想思考这么多,敲了敲桌面,“张玺你和宣传部门先且分析当前娱乐市场适合沈燃参加的节目,另外列一下当前我们能邀请到的,时下比较热门的艺人来到沈燃的直播间进行引流。”
“其余的工作现阶段不需要你们考虑,周一将沈燃的ip打造方案给我。”
三言两语,就算定了下来。
会议适才结束,陈念安的电话就响了起来。
看清人名陈念安太阳穴猛地一跳,哆哆嗦嗦把听筒放在耳边,“妈,您不是跟安安逛街么,怎么啦?”
“呵,瞧你找的这个好女朋友。”那边刘芳怡低沉中带着恼怒的声音传来,“我不管你在干什么,现在赶紧过来。”
电话挂断,陈念安稀罕的眨了眨眼。
这个陆拾川,真是不让人省心!
准备赶到现场调节“婆媳矛盾”的陈念安猛然生出了一种夹在母亲和老婆之间,男人难为的错觉。
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