第137章：你们业绩太差了

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特别是翎月姐通报员工的业绩时，段小白更是皱了皱眉，这些人的收购业绩似乎差了许多，好多人都没收到什么药材。其实他也很好奇，这些人每天坐在办公室里面，到底是怎么收购药材的？</p>

难道只是打几个电话？自己足不出户，卖药材的人就能直接送上门来了？</p>

药材生意这一行，可不是其他的P2P行业，坐在办公室打电话是不行的，现在公司有销售渠道，有稳定客户，最主要就是药材来源。</p>

所以，公司现在没有销售部，只有收购部门，因为销售渠道这一刻都在翎月姐手里，员工要做的事情，就是收购大量的药材，然后提供给那些合作的渠道商。</p>

问题就是，收购部的人打电话，根本找不到精准的客户，毕竟他们面对的是收购药材，而卖药材的人大多是村民，要么就是镇上的二手药贩子。</p>

如果要想有业绩，还是得自己出门走走，自己去附近的村子努力收购，这才是最好的方法。当翎月姐说完后，段小白也大致了解了什么情况，公司现在也赚钱，但并不多，维持现状是没问题的。</p>

而且他也明白，为什么翎月姐要分自己一半的股份，感情公司药材实在难找，他手里抓着药材来源，所以才那么大方愿意分自己一半呢。</p>

段小白沉吟了一番说：“翎月姐，我们公司操作似乎有很大的弊端！”</p>

现在是开会时间，有什么问题，自然是要当着大家的面提出来，然后再改正。</p>

这样能提高大家的业绩，给公司带来收益，也能给员工提高回报。</p>

“啊？什么弊端啊？”翎月姐愣了一下，没想到段小白第一句话，居然是说公司有很大的弊端。</p>

开会的其他人，也都纷纷朝着他看了过来，有的人好奇，有的人则是一脸不屑。认为段小白一个刚来的毛头小子，他能懂什么？还弊端呢？纯粹是在大家面前找存在感！</p>

段小白沉吟了一下，看向面前这些员工说：“主要是收购部这一块有很大问题。”</p>

一般的公司，都是针对销售部，因为销售部是公司的主干，可是他们的公司不同，现在是供不应求，收购部属于主要干力。</p>

“段总你说我们收购部有问题，我想知道，问题在哪里？”这时候，一个二十七八岁男子朝着他问道。</p>

这个男子算是公司的老员工了，他嘴里叫着段小白为老总，可是眼里却充满了不服气。</p>

那天段小白当着所有人面开除一个员工，当时他也很不爽，但没去做这个出头鸟，现在段小白说他们收购部有问题，自然要好好问问到底问题在哪里。</p>

他可不相信，段小白年龄这么小，刚入这一行就能有多厉害。</p>

段小白看了男子一眼，这家伙叫王德明，之前翎月姐提起过这个人，是公司刚成立不久后，就来这里上班的人，算是最老的一批员工。</p>

说是老员工，其实也不是什么老员工，因为翎月姐的公司，也没成立多久，才一年多时间而已，以前都是翎月姐一个人在打拼。</p>

他也不客气，拿过翎月姐手里的报表看了一眼说：“收购部的业绩太差了，差到了让人惨不忍睹的地步！”</p>

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