学者医提示您:看后求收藏(第二百五十七章小行星开采计划,黑科技研发系统,学者医,笔趣阁),接着再看更方便。

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“他们四个都还好吧?”

来到火种实验室的航天控制大厅内,赵玄看着面前大屏幕上的信息,转头问道。

“状态都很好,身体各方面数据都保持稳定,不过今晚是跨年夜,他们四个都不打算睡了,打算在太空跨年。

要是太空允许带酒,说不定都打算来一杯。”

此刻的饶易满面春光,有关这次平民太空旅行的直播数据,各平台加起来观看人次超过了4亿,比全世界绝大多数国家的人口都多。

可想而知,太空旅行项目有多么吸引人。

“酒还是等他们回来再喝吧,晚上注意一些,千万不能出问题。”

拍了拍饶易的肩膀,赵玄也打算去过自己的跨年夜,在自己的公司就这点好,其他事都有别人处理。

不过赵玄也不能去休息,有关保护伞航天科技公司的工作还有很多。

来到楼上会议室,王文菱早早等候在这里,从神舟星际飞船起飞前往太空的时候,王文菱就站在楼顶观景台观看了发射的全过程。

作为保护伞科技公司的董事长兼ceo,王文菱这次还有另外一个非常重要的任务要办,那就是为保护伞航天科技公司选定了ceo的人选。

既具备航天专业的能力,又拥有足够的商业管理能力,这样的人少之又少。

“苏仪青,华夏人,35岁,之前在枫叶国一家叫做初创的太空物体跟踪的软件分析公司担任管理层,毕业于北航,在加州理工学院读的博士,能力很强。

经过我们一致同意,选择他担任保护伞航天科技公司的ceo,虽然年轻,但能力足够。”

赵玄刚进门,王文菱就把手里人力资源管理委员会得出的结果交给赵玄。

现在公司改制以后,实现集体决策、集体管理的运作办法,这样做的好处就是避免个人决策发生失误。

“初创公司?之前听过预报过好几次我们国家火箭的落点,年龄不是问题,能力才决定一切。

明天一起见见过,需要他做的事还多着呢。”

“好的,我让李晓去安排,现在公司管理层都到了文昌,算集体团建吧,这个机会正好。”

见聊完工作,站在一旁的李晓忍不住好奇心开口问了起开。

“赵董,我还不知道飞船打算飞多高呢,便宜一点的太空旅行项目到底什么时候能开展啊,我也想去太空看看。”

像张扬他们四个这种一张票2000多万美元的旅行,她当然是去不起的,10万以内可以考虑。

“他们在据地面500公里的地方,比国际空间站高一些,这样可以更能看清地球的轮廓。

至于太空旅行,你就放心好了,提前告诉你,等这艘星际飞船回来,年后就开展,而且我们公司的员工有优惠。”

“真的吗?”

“你不信可以问王董。”

在跨年烟花表演中,全球各地迎来了全新的一年,对于赵玄来说,也是全新的一年,或许人类历史也将由此发生改变。

…………

“赵董你好,我是苏仪青,这是我起草的有关商业太空发展计划的内容书。”

得知赵玄要亲自见自己,苏仪青在房间里整理了好半天才出来。

虽然保护伞科技公司由王文菱他们负责管理,但赵玄才是灵魂人物,也是保护伞科技公司的精神支柱。

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