第181章 发现A级人才(1)
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【深夜蓝ub突发事件处理完美】
【安全系数+23,客流量+10,整体销售额上涨10、净利润上涨12……】
会议室中,江航查看着深夜蓝酒吧变化后的最新属性。
【酒吧名深夜蓝ub】
【市值1569万】
【面积963㎡】
【年租金194万】
【折旧32万/年】
【工资27万/月】
【提成36万/月】
【营业额290万/→319万/月】
【安全系数54→77】
【净利润37万/月-68万/月→415万/月-762万/月】
……
经此一事,酒吧的安全系数一下子就提了上来。
与之相对应的是营业额和净利润也有一定程度的上涨。
即便按照每月415万的最低净利润,江航一年也可以获得五百万的收益。
这也是江航当初选择深夜蓝酒吧的最大原因。
除了深夜蓝的基础数据,此时江航更关注的是酒吧在职员工的属性!
算上所有的工作人员,深夜蓝ub的职员有足足一百多人。
这个员工数已经抵得上一家不大不小的企业了。
江航以最快的速度浏览在职员工的数据,几分钟后就找到了其中的佼佼者。
一个是三十几岁、风韵犹存的少妇张柏洁。
她此时担任的职位是领班,负责氛围二组。
她的总体分数并不算太高,系统判定是级别商业人才。
和陆山相比,她的评级要一个档次,而且成长空间有限。
但是让江航看好的是达到9分的沟通力和8分的适应力!
这也就意味着她在营销上有着极强的天赋。
而且以她那姣好的相貌和身姿,不做大客户销售实在是太可惜了。
除了张柏洁,江航还发现了一个更让他惊喜的精英!
【姓名章展博】
【年龄37岁】
【亲近度31/100】
【执行力9分】
【沟通力7分】
【学习力6分】
【统筹力8分】
【专业力9分】
【适应力6分】
【协作力9分】
【创新力6分】
【洞察力8分】
【自制力7分】
【总分75分】
【系统评定a级别商业人才】
这个人才的发现对于江航而言,绝对是一个意外之喜。
高达9分的执行力、专业力和协作力;高达8分的统筹力、洞察力……
这也就意味着他在管理上有着极为强大的能力和天赋,甚至达到了可以掌舵整个酒吧的标准。
更难得的是,他没有明显的短板。
即便是最低的创新力、学习力和适应力,也达到了6分的几个标准。
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