第一百章 认输

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“好事？！”

“对呀，你各方面的能力都很不错，就差一个带新人和激发团队的能力不足，而这一次正好把你这两个短板都补上。对你未来发展有好处。”

“这~”世升有点犹豫，能力提高什么时候不行，不一定非要在这个时候吧，弄不好就没有下次了！

“我现在也没有办法直接去干预孙集对团队的安排，这不规矩。所以，我不可能帮你把人员再做调整。我能告诉你的就是怎么去把这样一个团队做好。”

“可以呀！我就是不知道该怎么做了。”世升这次放下心来。

“没有人是甘心被忽视的，每个人都希望自己可以成为焦点。而那些边缘人他们需要的是关心和鼓励，而且是全心全意，真心地关心和鼓励！你明白吗？”

世升没太明白，但是不想让陈开宇失望，还是微微点了点头。但陈开宇还是看出来了。

“哈哈哈，这样吧，你就当已经完蛋了，已经没办法挽回了。但是在这样的情况下，你总可以帮助他们一下，就算是做好事了！这个帮助没有任何功利性，就是希望他们在离开时，可以变得稍微好一点，可以更好的开始下一段生活。好不好？”

“就当输了！”

这样的设定让世升有一种新奇感，他之前不论遇到什么困难，他都是从来不认输的，都是哪怕有一线希望，也要争取去赢。而现在陈开宇告诉他让他直接认输！

“对，就当输了！你现在还有办法赢吗？”陈开宇微笑地说道。

世升迷迷糊糊的离开了陈开宇的办公室，刚才的话还在他脑海里不断萦绕着。他知道陈开宇说的“认输”不是让自己躺平什么都不做，而是让自己在知道自己已经输了的情况下，怎么能把最后的事情做到最好。

不过不论怎样，当世升有了这个“输”字后，好像压力一下小了很多，很多事情以前看上去要命的事情，现在看来好像也没什么大不了了。

这样奇特的心态世升还是第一次体验，这感觉就好像自己刚刚到大学去报道，摆脱了父母的束缚，一种全新的自由感觉，让他心情愉悦。

世升脚步轻快起来，虽然他还不知道该做什么，但好像又知道了！

当他再次回到办公区，看到团队中一个个无精打采的下属，心情好像也没有那么着急了。这些人也许势必要离开盛煊的，但如果他们就这样走了，他们的未来还将是这个样子，既然自己已经“输”了，那就帮帮他们吧，哪怕只是帮一点点，哪怕他们不理解，但那都不重要了！

而这时，方雪卉正和浩仲谈完，哭着跑了回来。在走廊正撞见世升，她看到世升，回想起刚才浩仲的话，先是一愣，然后更加伤心的冲到自己的工位，趴在桌子上哭了起来。

看到方雪卉伤心的样子，世升还以为是刚才自己太严厉了，现在不由的惭愧起来。

是呀！错真的都在方雪卉吗？自己是她的领导，自己却没有带过她一天，也没有关心过她进步情况，现在却突然要求她做到和自己亲手带出来的陈烽一样！这也许是太难为她了。

中午吃过午餐后，所有人又无精打采的回到了办公区。但大家刚刚坐下，世升就又组织大家再次开会。

所有人悲伤的互看了一眼，无力地拿上笔记本，缓缓地蹭进了会议室。

但很快发现，下午的经理精神状态好像和上午不一样了，不再是拧着眉，死死盯着电脑上的数据，而是笑着看着进来的每一个人！

“首先，我向大家道歉啊，”所有人坐好后，世升开始他的“认输”**，“为我上午的态度道歉！”

道歉！经理向自己道歉！这对他们所有人，包括陈烽在内都是全新的体验，他们之前遭受的永远是指责，白眼或者忽视，还没有任何一个领导向自己道歉过！

这一下所有人更加不明白了，都惊恐的互相看了一眼，以为世升要把他们开除了呢，这个好态度就是自己“最后的晚餐”！

“另外，我要告诉大家一个事实。咱们团队，想要实现业绩突破，估计难度很大，所以很有可能我们在盛煊的职业生涯，就结束在这里！”

果然是最后的晚餐！

“但离结束还一段时间，我们该怎么度过这段让人心碎的时光呢？我想大概有两个办法。一个是我们什么都要去，就静静的等待它到来。而另一种也许我们可以有别的选择，我们可以把这段时间利用起来。我们就当做是挑战自己了，我们看看我们自己到底可以做到什么程度，让别人看到，在面对死亡时，我们不是唯唯诺诺，而是勇敢面对。迎着最惨烈的寒风，还在不断努力的挥动手中的宝剑，直到最后一刻！让所有人知道，我们是真正的战士！”