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“所以,我坚决支持我们医院参与这次三级甲等医院的评审。就此,我提几点具体的建议。”
“首先,我们必须高度重视,以全院员工的力量,参与这一场决战。我建议,医院成立一个专门的领导小组,下设各个专科小组。”
“第二,我们目前还不知道三级甲等医院的评判标准。我们是不是派人到卫生厅进行学习,或者请卫生厅的专家,到我们医院做专题的讲座,将各项标准拆分讲解,让每一个员工,都知道自己该干什么。”
“第三,在了解标准后,我们最好将这些标准进一步细分,越细越好。”
“越细,针对性越强,目标性越强。越细,参与的人干起活来,更加专注,完成得更好,更快。越细,问责起来,责任更加清晰,改正更加快。”
“所以,这一步,就算要花时间,也是值得的,是必须做好的。”
“我目前能想到的,是细分为医疗组、医技组、护理组、后勤组、机关管理组。当然,还有一些,我暂时没有想到。”
“这些组,都设一个组长,两位副组长,他们对林院长和李书记负责,直接接受林院长和李书记的领导和问责。”
“第四,医院定期组织大家开会,将遇到的、共性的问题公开,使大家能够及时改正这类问题。”
“第五,这样的评审,全院的员工的工作量会非常大,希望得到医院资金的支持。因为,加班,甚至通宵加班是免不了的。如果医院能适当给予鼓励和支持,是不是更好?”
“第六,这样的工作,医务科无疑要承担大部分的任务。我愿意在陈科长的带领下,在医院领导的指挥下,努力完成各项工作任务。”
“我毫不犹豫地相信,我们医院,是一定可以通过这样的评审的。现在,我们医院的员工,是空前团结的集体。我们医院的领导,是有魄力和充满凝聚力的领导。这些,都是我们的优势。”
叶秀的发言,令在座的每一位对她刮目相看。
“嗯,林院长提拔她,没有看错人。这样的‘千里马’,也只有林院长这样的‘伯乐’才能发现得了,才敢大胆启用。”大家几乎有着同样的心思和想法。
“刚才李书记、林院长和叶科长的讲话,我非常认同。”
“这是一个千载难逢的机会,我们要用我们的实力,来证明我们附属医院是真正的龙头。正如叶科长所说,我们的医院,正是处在稳定发展的阶段,从领导到员工,上下同心。这样的时机,我们一定不能错失。”戚鸣马上表态。
“医疗上的事情,我不太懂。但做事的道理,每个专业都是相同的。”韩继光也开口发言。
“谁行,谁不行,不是自己吹的,必须得到权威的认证,必须得到别人发自内心的认可。所以,各位领导的话,我是非常认同的。”
参会的人员都感到很兴奋,都充满了斗志,都表示了认同。
“谢谢各位积极的发言,我宣布,我们医院参加南江省第一批三级甲等医院的评审。具体的事项,等林院长联系省厅后,再做下一步的安排。”李登杰“一锤定音”。
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